企業の中にある力と、外からの知見をかみ合わせ、変化を生み出す。
多くの企業には、すでに変化の土台となる力があります。
経営者には意思があり、現場には知恵があり、一人ひとりには経験や能力があります。これまでに進めてきた施策や、組織の中で培われてきた関係性もあります。
一方で、企業の中にある力だけで、すべての変化を生み出せるとは限りません。
外部の視点がなければ見えにくい構造があります。新たな知見や方法論がなければ、次の一歩を描けないこともあります。実行を進めるための施策や、変化を定着させる仕組みが必要な場合もあります。
iBRIDGEは、企業の中にある意思、能力、施策、関係性を一体で見立てます。
そのうえで、必要な知見、方法論、着想、具体的な施策を持ち込み、組織の中に点在する力をつなぎます。
完成した正解を外から一方的に当てはめるのでも、企業の中から答えが出てくるのを待つだけでもありません。
企業固有の文脈を尊重しながら、内側にある力と、外側から加える力をかみ合わせる。その組織が実際に動ける一歩へ落とし込み、実行と軌道修正を重ねる。
その積み重ねによって、手応えのある変化を生み出し、成功体験を組織の自信と次の行動へつなげていきます。
代表メッセージ
内側にある力と、外からの知見をかみ合わせる。
これまで、コンサルタント、事業責任者、経営者、コーチとして、さまざまな企業や組織の変化に関わってきました。
その中で感じてきたのは、変化が進まない原因を、人の能力や意欲の不足だけで捉えることの危うさです。
経営には意思があり、現場には知恵があり、一人ひとりにも経験や能力があります。
それでも、経営の意思が現場の行動につながらない。個人の力が組織の成果に結びつかない。施策を進めても、手応えのある変化が生まれない。
こうした時には、まず企業の中にある力と、その力がつながらない構造を丁寧に見立てる必要があります。
しかし、企業の中にある力をつなぐだけで、変化が生まれるとは限りません。
外部の視点がなければ見えないことがあります。新たな知見や方法論がなければ、次の一歩を描けないこともあります。状況を動かすための具体的な施策や、実行を支える仕組みが必要な場合もあります。
iBRIDGEの役割は、企業の中にある答えを引き出すことだけではありません。
企業固有の意思、経験、能力を尊重しながら、必要な知見や方法論を持ち込み、それらを実行と成果へつなぐことです。
私たちが提供する知見や方法論は、組織の中に点在する力を結びつける接着剤であり、新たな変化を促す触媒でもあると考えています。
内側にある力と、外側から加える力をかみ合わせ、今の組織が腹落ちして動ける一歩をつくる。
その一歩を成功体験へ変え、組織の自信と次の行動へつなげていく。
最終的に目指すのは、外部の支援者がいなければ動けない組織ではなく、自分たちで考え、試し、次の変化を生み出せる組織です。
iBRIDGEは、その過程に、外部の知見と実践力を持つパートナーとして関わっていきます。
株式会社iBRIDGE
代表取締役社長 星野 雄一
社名に込めた思い
iBRIDGEの「i」は、変化をつなぐために私たちが提供するもの。
iBRIDGEという社名には、分かれているものの間に橋を架け、力をつなぐという思いを込めています。
経営と現場。
人と組織。
意思と行動。
現在と未来。
企業の内側にある力と、外部から加える知見。
企業の中では、それぞれが正しい思いや力を持っていても、互いにつながらないことで、実行や成果に結びつかないことがあります。
iBRIDGEは、その間に立ち、企業の中にある力をつなぐとともに、必要な知見や方法論を持ち込みます。
社名の「i」は、そのために私たちが提供するものを表しています。
intelligence
知性と洞察をもって、複雑な状況や構造を読み解く。
integrity
誠実に向き合い、表面的な答えではなく、企業にとって本当に必要な変化を考える。
idea
既存の枠組みにとらわれず、次の一歩につながる着想や選択肢を生み出す。
inspire
人や組織を力づけ、新たな行動や挑戦を促す。
instruct
知見や方法論を伝え、時には背中で、実行できる形へ導く。
これらは、企業の中に点在する意思、能力、施策を結びつける接着剤であり、新たな変化を促す触媒でもあります。
内側にある力と、外側から加える力の間に橋を架け、実行と成果へつなぐ。
それが、iBRIDGEという社名に込めた思いです。
代表プロフィール
星野 雄一
株式会社iBRIDGE 代表取締役社長
株式会社チームフロー 認定コーチ
大手製造業、IT企業、コンサルティングファームを経て、コンサルティング事業および新規事業責任者を歴任。
ITスタートアップ代表、イノベーションファーム役員を経験後、2020年に株式会社iBRIDGEを設立。
経営・組織変革、人材・リーダー育成、新規事業・イノベーション、エグゼクティブコーチングを専門とする。
主な経験
コンサルティング実績 20年超
実務マネジメント実績 20年超
エグゼクティブコーチ実績 10年超
専門領域
経営・組織変革
リーダー・次世代幹部育成
新規事業・イノベーション
エグゼクティブコーチング
主な執筆・講演等
『開発の「見える化」99』著
慶應義塾大学大学院
東京海洋大学大学院
日科技連
日経BP ほか
会社概要
会社名：株式会社iBRIDGE（アイブリッジ）
所在地：〒107-0062 東京都港区南青山五丁目17番2号 シドニービル502
設立：2020年8月
事業内容：経営・組織変革支援、リーダー・次世代幹部育成、エグゼクティブコーチング、新規事業・イノベーション支援
代表者：星野 雄一
企業の変化実現に向けて、ご相談ください。
課題がまだ十分に整理されていない段階でも構いません。
現在起きていることと、目指したい状態を伺いながら、次に考えるべきことを一緒に整理します。